Relación entre estrés laboral y satisfacción en el trabajo de los colaboradores de la división de administración de recursos humanos de una Universidad del municipio de Guatemala, departamento de Guatemala.

Detalles Bibliográficos
Autor principal: Quintana Escobar, German René
Formato: Tesis Libro
Lenguaje:Spanish
Publicado: Guatemala : Universidad de San Carlos de Guatemala,
Materias:
Acceso en línea: http//biblioteca.usac.edu.gt/tesis/03/03-8020.pdf
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040 |a Sistema de Bibliotecas USAC 
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100 |a Quintana Escobar, German René  
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260 |a  Guatemala :   |b  Universidad de San Carlos de Guatemala, 
300 |a 1recurso en línea (57 páginas). 
336 |a  texto 
500 |a Asesor: M.A. Larry Stuart Segura Letrán  
502 |a  Tesis (M. Sc.en Recursos Humanos). Universidad de San Carlos de Guatemala, Facultad de Ciencias Económicas, Escuela de Estudios de Postgrado, 2021. 
504 |a  Bibliografìa: p. 52 
650 |a ADMINISTRACIÓN DE PERSONAL   |v EVALUACIÓN  
650 |a PERFECCIONAMIENTO OCUPACIONAL 
650 |a TÉCNICAS ADMINISTRATIVAS  
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