El secreto de los zapatos viejos : cuatro fórmulas para obtener excelentes resultados trabajando bien con los demás /
Dicky Lyles sugiere en "El Secreto de los Zapatos Viejos" que el reto más grande que hoy en día enfrentan los ejecutivos es aprender a trabajar con otras personas. Por ello, en esta parábola, amena de leer y fácil de asimilar, condensa cuatro estrategias esenciales para tener éxito. Lyles...
Autor principal: | |
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Otros Autores: | , |
Formato: | Libro |
Lenguaje: | Spanish English |
Publicado: |
Colombia :
Grupo Editorial Norma,
2000.
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Materias: |
Sumario: | Dicky Lyles sugiere en "El Secreto de los Zapatos Viejos" que el reto más grande que hoy en día enfrentan los ejecutivos es aprender a trabajar con otras personas. Por ello, en esta parábola, amena de leer y fácil de asimilar, condensa cuatro estrategias esenciales para tener éxito. Lyles presenta a Albert, un ingeniero de sistemas recién graduado, a quien en su primer trabajo no le va bien con sus compañeros de oficina. Su jefe piensa que asignarlo a un equipo interdisciplinario es una magnifica oportunidad para que aprenda a relacionarse e inicie el despegue en su carrera, pero la experiencia resulta ser un absoluto desastre. Para ayudarle a lograr las habilidades interpersonales de las cuales carece, le recomienda relacionarse con un entrenador de fútbol de la universidad de la cual egresó, quién ha registrado 239 triunfos y sólo 3 derrotas reseñando una serie de "fórmulas triunfadoras" que estimularon a sus equipos y los condujeron a un desempeño extraordinario. Aunque breve, este libro trasmite plenamente la esencia de estos principios: - No tenga miedo de otorgar o ceder poder. - La colaboración es mejor que la competencia. - Todo puede verse desde más de dos perspectivas. - Los problemas deben resolverse con miras al futuro, no al presente o al pasado, y nos muestra cómo se relacionan con el Albert que todos llevamos dentro. |
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Descripción Física: | x, 144 páginas : 21 cm |
ISBN: | 978-958-04-6853-0 958-04-6853-2 |