|
|
|
|
| LEADER |
02006nam a2200337 i 4500 |
| 003 |
PA-PaUTB |
| 005 |
20240222175656.0 |
| 007 |
ta |
| 008 |
240222s2012 pn ad||frm||| 00| | spa d |
| 040 |
|
|
|a Sistema de Bibliotecas de la Universidad Tecnológica de Panamá
|
| 041 |
0 |
|
|a spa
|
| 082 |
0 |
4 |
|a 658.303
|b R6183
|2 21
|q PA-PaUTB
|
| 100 |
1 |
|
|a Rodríguez Estévez, Paola Rosario,
|e sustentante
|9 7721
|
| 245 |
1 |
0 |
|a Optimización de los procesos de recursos humanos y contabilidad de GAPA travel, Inc. /
|c Paola Rosario Rodríguez Estévez ; asesor Juan José Morán.
|
| 264 |
3 |
1 |
|a Panamá :
|b Universidad Tecnológica de Panamá,
|c 2012
|
| 300 |
|
|
|a xiii, 210 hojas :
|b ilustraciones, tablas, gráficas ;
|c 28 cm
|
| 336 |
|
|
|2 rdacontent
|a texto
|b txt
|
| 337 |
|
|
|2 rdamedia
|a no mediado
|b n
|
| 338 |
|
|
|2 rdacarrier
|a volumen
|b nc
|
| 502 |
|
|
|a Tesis (
|b Licenciatura). --
|c Universidad Tecnológica de Panamá. Facultad de Ingeniería Industrial. Licenciatura en Ingeniería Industrial,
|d 2012.
|
| 504 |
|
|
|a Incluye bibliografía, hoja 200 y anexos, hojas 201-210.
|
| 505 |
0 |
|
|a Introducción. -- Capítulo I. Generalidades de la empresa. -- Capítulo II. Modelo de propuesta a seguir. -- Capítulo III. Marco teórico. -- Capitulo IV. Análisis de los procesos seleccionados. -- Capítulo V. Propuesta de rediseño. -- Capítulo VI. Implantación. -- Conclusiones. -- Recomendaciones. -- Bibliografía. -- Anexos.
|
| 506 |
1 |
|
|a No se presta a domicilio.
|
| 526 |
0 |
|
|a LIIND
|
| 541 |
1 |
|
|a Paola Rosario Rodríguez Estévez.
|c DUTP
|d Recibido: 201/09/24.
|e 144159.
|h $75.00.
|
| 653 |
0 |
|
|a Licenciatura en Ingeniería Industrial
|
| 700 |
1 |
|
|a Morán Salazar, Juan José,
|e asesor
|9 2380
|
| 942 |
|
|
|2 ddc
|c TESIS
|n 1
|
| 946 |
|
|
|a 44903
|b Cleofe Galindo J.
|c 44903
|d Cleofe Galindo J.
|
| 999 |
|
|
|c 144159
|d 144159
|
| 952 |
|
|
|0 0
|1 0
|2 ddc
|4 0
|6 T_658_303000000000000_R6183_2012
|7 3
|8 TES
|9 179216
|a BUT
|b BUT
|d 2024-02-22
|e DUTP
|g 75.00
|l 0
|o T 658.303 R6183 2012
|p 800122731
|r 2024-02-22
|t e.1
|w 2024-02-22
|y TESIS
|