Diseño de reemplazo y sucesión de capital humano, basado en competencias y funciones para la Empresa Grupo Agroindustrial Tres Jotas S.A, 2020 /
Los objetivos de este trabajo son analizar los elementos para la estructuración de un modelo de reemplazo y sucesión de capital humano, basado en competencias y funciones para la Empresa Grupo Agroindustrial Tres Jotas S.A. Proponer un modelo de reemplazo y sucesión en la empresa Grupo Agroindustria...
| Autor principal: | |
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| Formato: | Tesis Libro |
| Lenguaje: | Spanish |
| Publicado: |
San José, Costa Rica :
F. M. Vargas C.,
2020.
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| Materias: |
Sistema de Bibliotecas de la Universidad Estatal a Distancia
| Copia | Disponible |
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