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| LEADER |
01959nam a22002411a 4500 |
| 001 |
UNA01000097475 |
| 005 |
20200306115532.0 |
| 008 |
080728s2004 cr rm 000 0 spa d |
| 040 |
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|a Sistema de Bibliotecas de la Universidad Nacional de Costa Rica
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| 099 |
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|a TESIS 5160
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| 100 |
1 |
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|a Chacón Torrres, Maricela
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| 245 |
1 |
0 |
|a Factores que determinan el grado de satisfacción laboral de los docentes que imparten las asignaturas básicas, en la Escuela Ricardo Jiménez Oreamuno /
|c Maricela Chacón Torrres.
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| 260 |
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|a Heredia, C.R. :
|b M. Chacón T. ,
|c 2004.
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| 300 |
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|a 123 h. :
|b il. ;
|c 28 cm.
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| 500 |
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|a Licenciatura en Pedagogía con énfasis en I y II Ciclos.
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| 502 |
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|a Tesis (Licenciatura) -- Universidad Nacional, Heredia, 2004
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| 520 |
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|a Determina los factores que inciden en el grado de satisfacción laboral de los docentes que imparten las asignaturas básicas en la escuela Ricardo Jiménez Oreamuno. Es un investigación metodológica ; pues analiza aspectos teóricos y datos estadísticos en torno a una realidad : satisfacción laboral del educador. La población está constituida por 34 docentes de grado, pertenecientes a I y II ciclos de educación general básica, que imparten las materias básicas de Ciencias, Español, Estudios Sociales y Matemáticas. Se aplica un instrumento dirigido alos 34 docentes, que consta de tres partes (itemes de información general, cuestionario, escala de valoración). La presentación y análisis de los datos se realizó por medio de gráficos de anillo, de barras y circulares ; cuadros descriptivos, cuadros de frecuencia y matrices temáticas.
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| 650 |
0 |
4 |
|a SATISFACCION EN EL TRABAJO
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| 650 |
0 |
4 |
|a PSICOLOGÍA OCUPACIONAL
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| 650 |
0 |
4 |
|a AMBIENTE DE TRABAJO
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| 650 |
0 |
4 |
|a MAESTROS DE PRIMARIA
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| 650 |
0 |
4 |
|a MOTIVACION (PSICOLOGIA)
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| 710 |
1 |
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|a Universidad Nacional (Costa Rica).
|b CIDE.
|b División de Educación Básica.
|b Licenciatura en Pedagogía.
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