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|
LEADER |
01203ntm a22003251a 4500 |
001 |
UNA01000147793 |
005 |
20120328200046.0 |
008 |
080728s1996 cr 00010 spa d |
035 |
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|a 016895
|
040 |
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|a Sistema de Bibliotecas de la Universidad Nacional de Costa Rica
|
041 |
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|
|a Es
|
090 |
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|a 016895
|
100 |
1 |
|
|a Chaves Alfaro, Elizabeth
|
245 |
1 |
3 |
|a La planificación de los recursos humanos destinados a la población de tercera edad (gran conglomerado metropolitano).
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260 |
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|
|a Heredia CR:
|b E. Chaves,
|c 1996
|
300 |
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|
|a 146 h.
|
502 |
|
|
|a Licenciatura en Planificación y Promoción Social.
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520 |
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|
|a Identifica algunas políticas públicas y privadas a través del análisis de programas institucionales orientadas a la población de tercera edad
|
650 |
|
4 |
|a COSTA RICA
|
650 |
|
4 |
|a PLANIFICACIÓN SOCIAL
|
650 |
|
4 |
|a RECURSOS HUMANOS
|
650 |
|
4 |
|a TERCERA EDAD
|
650 |
|
4 |
|a TESIS
|
700 |
1 |
|
|a Segura Fallas, Eugenia
|
710 |
1 |
|
|a Escuela de Planificación y Promoción Social
|
710 |
1 |
|
|a Facultad de Ciencias Sociales
|
710 |
1 |
|
|a Universidad Nacional (Costa Rica)
|
852 |
|
|
|a CIDCSO
|
901 |
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|
|a EGC-20070307
|
902 |
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|
|a Realidad Nacional y su Contexto
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