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| LEADER |
01478na aa2200289a 44500 |
| 001 |
UNA01000154628 |
| 005 |
20120328200433.0 |
| 008 |
080728s 00010 spa d |
| 040 |
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|a Sistema de Bibliotecas de la Universidad Nacional de Costa Rica
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| 041 |
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|a spa
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| 082 |
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|a R024636
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| 100 |
1 |
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|a Pérez Sáinz, Juan Pablo
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| 245 |
1 |
0 |
|a Ciudadanía social y derechos laborales en Centroamérica. Juan Pablo Pérez Sáinz
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| 260 |
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|a San José, C.R :
|b FLACSO, 1998
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| 300 |
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|b p. 1-52
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| 310 |
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|a Mensual
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| 520 |
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|a Incorpora el análisis de una serie de variables que ponen en evidencia la diversidad y complejidad de la dinámica social en Centroamérica. En el marco de los procesos de modernización, se analizan las experiencias históricas y la percepción sobre los derechos laborales de dos grupos de trabajadores, los empleados públicos, y el grupo de trabajadores asalariados en la actividad de la maquila. El estudio se realiza en tres realidades sociales que conllevan desarrollos diferentes: Costa Rica, Guatemala y Honduras. Se enmarca el análisis en el concepto de ciudadanía social
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| 650 |
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4 |
|a AMERICA CENTRAL
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| 650 |
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4 |
|a GLOBALIZACION
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| 650 |
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4 |
|a MODERNIZACION
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| 650 |
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4 |
|a EMPLEADOS PUBLICOS
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| 650 |
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4 |
|a OBREROS INDUSTRIALES
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| 650 |
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4 |
|a LEGISLACION DEL TRABAJO
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| 650 |
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4 |
|a NACIONALIDAD
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| 773 |
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|t Cuadernos de ciencias sociales. No. 108 (Set. 1998)
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| 852 |
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|a CIDCSO
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| 866 |
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|a Cuadernos de ciencias sociales : no. 108
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