|
|
|
|
| LEADER |
01602nt aa2200385a 44500 |
| 001 |
UNA01000166169 |
| 005 |
20120328201116.0 |
| 008 |
080728s2004 cr 00010 spa d |
| 035 |
|
|
|a 036997
|
| 040 |
|
|
|a Sistema de Bibliotecas de la Universidad Nacional de Costa Rica
|
| 041 |
|
|
|a Es
|
| 082 |
|
|
|a 037000
|
| 100 |
1 |
|
|a Baltodano Cordero, Eliesir
|
| 245 |
1 |
0 |
|a Análisis de los factores que inciden en la práctica gerencial en el Sistema de Recursos Humanos del Ministerio de Seguridad Pública
|
| 260 |
|
|
|a Heredia CR:
|b E. Baltodano,
|c 2004
|
| 300 |
|
|
|a 235 p.
|
| 502 |
|
|
|a Lic.
|
| 520 |
|
|
|a Determina cuáles son factores que inciden en la práctica gerencial desarrollada por las jefaturas de los departamentos y la dirección del Sistema de Recursos Humanos del Ministerio de Seguridad Pública. Establece la percepción que tienen al respecto tanto los colaboradores como los clientes internos de las oficinas centrales del ministerio acerca de esta práctica.
|
| 650 |
|
4 |
|a COSTA RICA
|
| 650 |
|
4 |
|a SAN JOSÉ (COSTA RICA)
|
| 650 |
|
4 |
|a MINISTERIO DE SEGURIDAD PUBLICA
|
| 650 |
|
4 |
|a RECURSOS HUMANOS
|
| 650 |
|
4 |
|a RELACIONES LABORALES
|
| 650 |
|
4 |
|a ADMINISTRACION DEL TRABAJO
|
| 650 |
|
4 |
|a TESIS
|
| 650 |
|
4 |
|a ARCHISO
|
| 700 |
1 |
|
|a Fernández Castro, Ma. Cecilia
|
| 700 |
1 |
|
|a Molina Cruz, Santos Adonay
|
| 710 |
1 |
|
|a Facultad de Ciencias Sociales
|
| 710 |
1 |
|
|a Instituto de Estudios del Trabajo
|
| 710 |
1 |
|
|a Universidad Nacional (Costa Rica)
|
| 852 |
|
|
|a CIDCSO
|
| 900 |
|
|
|a AQS-20040823
|
| 901 |
|
|
|a LMS-20040812
|
| 902 |
|
|
|a Teoría y Métodos en Ciencias Sociales
|