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| LEADER |
02162nam a2200349 a 4500 |
| 001 |
UNA01000254929 |
| 005 |
20200218150453.0 |
| 008 |
120222s2010 cr rm 000 0 spa d |
| 040 |
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|a Sistema de Bibliotecas de la Universidad Nacional de Costa Rica
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| 099 |
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|a TESIS 7364
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| 100 |
1 |
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|a Astúa Alfaro, Alejandra
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| 245 |
1 |
0 |
|a Factores intrínsecos y extrínsecos que intervienen en el desarrollo vocacional-ocupacional de los empleados de la empresa ULTRAPARK II /
|c Alejandra Astúa Alfaro, Laura Solano Quirós, Susana Jiménez Vargas.
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| 260 |
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|a Heredia, C.R. :
|b A. Astúa A.,
|c 2010.
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| 300 |
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|a ca 245 hojas ;
|c 28 cm.
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| 502 |
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|a Tesis (Licenciatura) -- Universidad Nacional, Heredia, 2010
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| 520 |
8 |
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|a Analizar la manera en que intervienen los factores intrínsecos y extrínsecos en el desarrollo vocacional-ocupacional de los empleados de la empresa ULTRAPARK II, ubicado en la provincia de Heredia; en este estudio la interacción psicológica entre el investigador y la muestra seleccionada de los empleados de diversas áreas de la empresa es distanciada, lejana, neutral y sin involucramiento. Es una investigación cualitativa, los sujetos de estudio son 173 personas de diferentes áreas y se subdivien en 160 operarios 3 ingenieros, 5 miembros de seguridad y 5 funcionarios de mantenimiento, los cuáles representan una muestra distitiva del personal total de la compañia: Utiliza como instrumentos y técnicas el cuestionario, entrevista, diferencial semático, Escala Likert.
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| 530 |
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|a Disponible también en disco compacto
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| 650 |
0 |
4 |
|a DESARROLLO DE CARRERA
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| 650 |
0 |
4 |
|a PSICOLOGIA EDUCACIONAL
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| 650 |
0 |
4 |
|a VALORES SOCIALES
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| 650 |
0 |
4 |
|a COMPORTAMIENTO
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| 650 |
0 |
4 |
|a COMPETENCIA (APTITUD)
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| 650 |
0 |
4 |
|a MOTIVACION
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| 650 |
0 |
4 |
|a TRABAJO
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| 650 |
0 |
4 |
|a SATISFACCION EN EL TRABAJO
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| 650 |
0 |
4 |
|a AUTOESTIMA
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| 650 |
0 |
4 |
|a RELACIONES INTERPERSONALES
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| 650 |
0 |
4 |
|a CLIMA ORGANIZACIONAL
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| 650 |
0 |
4 |
|a CULTURA ORGANIZACIONAL
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| 700 |
1 |
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|a Solano Quirós, Laura
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| 700 |
1 |
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|a Jiménez Vargas, Susana
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| 710 |
1 |
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|a Universidad Nacional (Costa Rica).
|b CIDE.
|a División de Educación para el Trabajo.
|a Licenciatura en Orientación
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