Cargas de trabajo en los puestos de servicio al cliente en el Departamento de Banca Personas del Banco de Soluciones Bansol S.A. /

Propone soluciones eficientes y eficaces, mediante los resultados obtenidos en el análisis de la investigación, para mejorar el quehacer del recurso humano, específicamente de los puestos de servicio al cliente del Departamento de Banca Personas, en el Banco Bansol. El tipo de investigación es de ca...

Descripción completa

Detalles Bibliográficos
Autor principal: Fonseca Villalobos, Kimberly (autora)
Autor Corporativo: Universidad Nacional (Costa Rica). Escuela de Administración
Otros Autores: Sandoval Barrantes, Haylin (autora), Valerio Carvajal, Alexander (autor)
Formato: Tesis Libro
Lenguaje:Spanish
Publicado: Heredia, Costa Rica : K. Fonseca V., 2014.
Materias:
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040 |a Sistema de Bibliotecas de la Universidad Nacional de Costa Rica 
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300 |a ca. 280 hojas ;  |c 28 cm. 
500 |a Licenciatura con énfasis en Recursos Humanos 
502 |a Tesis (Licenciatura) -- Universidad Nacional, Heredia, 2014 
520 8 |a Propone soluciones eficientes y eficaces, mediante los resultados obtenidos en el análisis de la investigación, para mejorar el quehacer del recurso humano, específicamente de los puestos de servicio al cliente del Departamento de Banca Personas, en el Banco Bansol. El tipo de investigación es de carácter cualitativo con un mínimo de enfoque cuantitativo. Para la investigación se tomó en cuenta las 11 personas que se encuentran en los diferentes puestos del servicio al cliente dentro del departamento banca personas, el muestreo es basado en expertos, cuya finalidad es obtener a través de esta, información real y fidedigna para obtener resultados precisos. Pretendiendo orientar a los directores del departamento para lograr conocer las decisiones que se deben tomar tanto en los procesos de contratación como en el día a día para mejorar el ambiente laboral y la eficiencia y eficacia del trabajo de sus colaboradores 
530 |a Disponible también en disco compacto 
650 0 4 |a SERVICIO AL CLIENTE 
650 0 4 |a RECURSOS HUMANOS 
650 0 4 |a CONDICIONES DE TRABAJO 
650 0 4 |a ORGANIZACIONES 
650 0 4 |a BANCOS COMERCIALES 
650 0 4 |a BANCOS DE INVERSION 
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