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| LEADER |
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8081566 |
| 003 |
OSt |
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| 008 |
190522b2019 pn ||||f |||| 00| 0 spa|| |
| 040 |
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|a Sistema de Bibliotecas de la Universidad Especializada de las Américas
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| 999 |
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|c 17142
|d 17142
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| 037 |
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|b UDELAS
|c Donación
|n La donación de éste documento es un requisito fundamental para optar al título de Licenciatura en Psicología con énfasis en Educativa
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| 041 |
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|a spa
|h spa
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| 082 |
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|2 21
|a T 158.72
|b L959
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| 100 |
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|4 Autor
|a López de Gracia, Aldrid Enith
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| 245 |
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|a Factores y riesgos psdicosociales presentes en trabajadores entre los 20 a 45 años de la empresa TEMPO, S. A.. Zona Libre de Colón /
|c Aldrid Enith López De Gracia
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| 260 |
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|a Panamá :
|b UDELAS,
|c 2019
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| 264 |
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|a Panamá :
|b UDELAS,
|c 2019
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| 300 |
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|a 109 hojas :
|b encuadernada : ilustrada ;
|c 28 cm
|e + 1 CD-Rom en PDF texto completo
|g 12 cm
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| 336 |
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|2 rdacontent
|a texto
|b txt
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| 337 |
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|2 rdamedia
|a no mediado
|b n
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| 338 |
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|2 rdacarrier
|a volumen
|b nc
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| 365 |
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|b 100
|c B/.
|e El precio es un estimado según el SIBUDELAS
|k pn
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| 502 |
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|a Presentada para optar al Título de título de Licenciatura en Psicología con énfasis en Educativa
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| 504 |
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|a Incluye Bibliografía
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| 505 |
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|a ÍNDICE GENERAL CAPÍTULO I: ASPECTOS GENERALES DE LA INVESTIGACIÓN CAPÍTULO II: MARCO TEÓRICO 2.1. Definición factores psicosociales laborales 2.2. Características de los factores psicosociales laborales 2.3. Definición de factores de Riesgos Psicosociales laborales 2.4. Característicos de los factores de riesgos psicosociales laborales CAPÍTULO III: MARCO METODOLÓGICO CAPÍTULO IV: ANÁLISIS Y DISCUSIÓN DE LOS RESULTADOS
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| 520 |
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|a El presente trabajo esta orientado a conocer qué factores y riesgos psicosociales afectan, ya sea de manera positiva o negativa, los trabajadores de la empresa TEMPO, S. A.
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| 590 |
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|a No se Presta a domicilio
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| 590 |
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|a Prohibido fotocopiar
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| 650 |
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|2 lembs
|a RIESGOS PSICOSOCIALES
|v TESIS
|x TRABAJADORES
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| 653 |
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|a EMPRESA TEMPO, S. A. ZONA LIBRE DE COLÓN
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| 942 |
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|2 ddc
|c TESIS
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| 991 |
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|a 22/05/2019
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| 992 |
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|
|a Sara Esther
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| 952 |
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|0 0
|1 0
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|e Donación
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