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LEADER |
02786cam a2200373a 44500 |
001 |
BFMO50003908 |
003 |
SV-SsUSB |
005 |
20130909105529.0 |
008 |
110211s1980 mx d g b 001 0 spa d |
020 |
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|a 9682407753
|
020 |
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|z 0131279289
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040 |
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|a Sistema Bibliotecario Universidad de El Salvador
|b spa
|c SV-SsUSB
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041 |
1 |
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|a spa
|h eng
|
043 |
0 |
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|a mx
|
082 |
0 |
4 |
|a 658.406
|b B289c
|2 21
|
100 |
1 |
|
|a Bartlett, AltonC.
|
240 |
1 |
0 |
|a Changing organizational behavior.
|l Español
|
245 |
1 |
0 |
|a Cambio de la conducta organizacional/
|c Alton C. Bartlett, Thomas A. Kayser ; [traducción, Federico Patán López].
|
250 |
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|
|a 1a ed.
|
260 |
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|
|a México D. F. :
|b Trillas,
|c 1980
|
300 |
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|
|a 517 p. :
|b tablas;
|c 23 cm.
|
490 |
0 |
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|a Biblioteca de ciencias de la administración.
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500 |
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|a Traducción de: Changing organizational behavior.
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504 |
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|
|a Bibliografía al final de cada capítulo e índice.
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505 |
0 |
|
|a Prólogo -- 1.Cambio organizacional: una síntesis tentativa -- 2. El ambiente, la burocracia y el cambio social: -- 3. El cambio organizacional aplicado en la industria: --4. Patrones del cambio organizacional -- 5. Teoría y método en la aplicación de la ciencia conductual al cambio organizacional -- 6. El proceso de cambio en las aplicaciones: -- 7. Estudio y creación del cambio: -- 8. Cambio en la conducta mediante la simulación: -- 9. El desarrollo gerencial como proceso de influencia -- 10. Influencia y cambio organizacional -- 11. Hacia una teoría de la conducta en cambio: -- 12. El entrenamiento en laboratorio y el desarrollo organizacional -- 13. Un método orgánico de cambio organizacional para resolver problemas -- 14. El cambio conductual como medio de incrementar la eficiencia -- 15. Avances en el desarrollo organizacional -- 16. Diseño de empleos -- 17. El flujo de trabajo como base del diseño -- 18. Cómo dar mejor cuidado al paciente por medio de cambios organizacionales en los hospitales para enfermos mentales -- 19. El cambio experimental de una variable organizacional importante.
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592 |
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|a En biblioteca reimpresión de 1995.
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650 |
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7 |
|a Cambio organizacional.
|2 lemb
|9 348
|
700 |
1 |
|
|a Kayser, Thomas A.
|
700 |
1 |
|
|a Patán López, Federico
|
942 |
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|2 ddc
|c BK
|
999 |
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|c 1181
|d 1181
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952 |
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|0 0
|1 0
|2 ddc
|4 0
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|7 0
|8 CG
|9 2456
|a 50
|b 50
|c GN
|d 2012-12-07
|i 50003908
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|
952 |
|
|
|0 0
|1 0
|2 ddc
|4 0
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|d 2012-12-07
|h Ej. 1
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|l 1
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|r 2019-06-25
|s 2013-08-07
|w 2012-12-07
|y BK
|x 2a reimpresión de 1995.
|
952 |
|
|
|0 0
|1 0
|4 0
|6 658_406000000000000_B289C
|7 0
|8 CG
|9 159442
|a 11
|b 11
|c CG
|d 2012-08-15
|i 11000605
|o 658.406 B289c
|p 11000605
|r 2012-08-15
|t 1
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|