| Sumario: | Este trabajo pretende analizar los procesos de reclutamiento y selección de personal que se da en la Municipalidad de Pococí y asi verificar si sus medios para llevar a cabo estos procesos de reclutamiento y selección de personal son realizados con los pasos indicados para el éxito de un buena decisión. El que no haya irregularidades que perjudiquen a el municipio. Se pretende investigar los procesos de reclutamiento y selección de personal que se llevan a cabo en la Municipalidad de Pococí, con estos dos procesos introductorios para el ingreso de personal a una organización, así también analizar los instrumentos utilizados en la municipalidad para la realización de estos procesos, poder identificar sus fortalezas y debilidades de la Municipalidad de Pococí. Con el propósito de aportar sugerencias que puedan beneficiar al municipio. Además de conocer estos procesos de reclutamientoy selección de personal que sean llevados a cabo con los perfiles establecidos en cada puesto, con lo que realmente exige el puesto ya que estos seguimientos son indispensables para la decisión final.
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