Análisis de los factores que componen un sistema de gestión empresarial: Estudio de caso para la Dirección de Vivienda /

Análisis de los factores que componen un sistema de gestión empresarial: Estudio de caso para la Dirección de Vivienda /

El objetivo del presente artículo fue analizar los factores que integran un sistema de gestión empresarial que permita optimizar la administración de los recursos humanos, materiales y financieros, de los cuales las organizaciones disponen para el cumplimiento de sus actividades. La metodología...

Descripción completa

Detalles Bibliográficos
Autor principal: Rubio Rodríguez, Gustavo Adolfo
Otros Autores: Téllez Bedoya, Carlos Arturo, Gómez Rodríguez, Dustin Tahisin
Formato: Capítulo de libro
Lenguaje:Spanish
Publicado: San José, Costa Rica : EUNED, 2019.
Materias:
UNIVERSIDAD ESTATAL A DISTANCIA > Escuela de Ciencias de la Administración > COSTA RICA
UNIVERSIDAD COOPERATIVA
UNIVERSIDAD SAN BUENAVENTURA
UNIVERSITARIA AGUSTINIANA > COLOMBIA
ADMINISTRACIÓN DE EMPRESAS
ADMINISTRACIÓN DE RECURSOS HUMANOS
CALIDAD TOTAL DE GESTIÓN
INNOVACIONES TECNOLÓGICAS
CLIMA ORGANIZACIONAL
PUBLICACIONES PERIÓDICAS
Acceso en línea:https://revistas.uned.ac.cr/index.php/rna
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500 |a Colección Especial Editorial Universidad Estatal a Distancia-Euned 
520 3 |a El objetivo del presente artículo fue analizar los factores que integran un sistema de gestión empresarial que permita optimizar la administración de los recursos humanos, materiales y financieros, de los cuales las organizaciones disponen para el cumplimiento de sus actividades. La metodología es de corte cuantitativo y el método de estudio fue el de caso por medio del análisis de información a través de instrumentos como el software SPSS, así como el empleo de diferentes etapas, permitiendo la realización del trabajo de campo, pues el tipo de investigación es descriptivo. La principal conclusión es que los resultados del estudio adelantado no fueron alentadores, se evidencia que hoy no existe homogeneidad en las variables analizadas y ello manifiesta las falencias contenidas al interior de la empresa objeto de estudio. 
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