La marca empleadora como una estrategia para atracción y retención del talento humano en una institución bancaria ubicada en el municipio de Guatemala, departamento de Guatemala.

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La marca empleadora como una estrategia para atracción y retención del talento humano en una institución bancaria ubicada en el municipio de Guatemala, departamento de Guatemala.

Bibliographic Details
Main Author:	Juárez Ochoa, Joselyn Emilia
Format:	Thesis Book
Language:	Spanish
Published:	Guatemala : Universidad de San Carlos de Guatemala, 2022.
Subjects:	PLANIFICACIÓN DE RECURSOS HUMANOS CAMBIO ORGANIZACIONAL TÉCNICAS ADMINISTRATIVAS
Online Access:	Texto completo

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