"Desarrollo de manuales de procedimientos en el área de Recursos Humanos para mejorar el proceso de control interno en la empresa Servicios Electrónicos de Panamá, S.A." /

Este proyecto se enfocó en desarrollar la documentación de los procesos que se llevan a cabo dentro de la empresa, específicamente en el área de Recursos Humanos, ya que no se contaba con ningún registro de los mismos. De igual manera, se realizó un Manual de Funciones, o como también se le c...

Descripción completa

Detalles Bibliográficos
Autor principal: Valenzuela Amador, Ericka del Carmen (sustentante)
Otros Autores: Guevara Arjona, Dalys Bety (asesor)
Formato: Tesis Software eBook
Lenguaje:Spanish
Publicado: Panamá : Universidad Tecnológica de Panamá, 2013.
Materias:
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040 |a Sistema de Bibliotecas de la Universidad Tecnológica de Panamá  
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100 1 |a Valenzuela Amador, Ericka del Carmen,  |e sustentante  |9 8443 
245 1 |a "Desarrollo de manuales de procedimientos en el área de Recursos Humanos para mejorar el proceso de control interno en la empresa Servicios Electrónicos de Panamá, S.A." /   |c Ericka del Carmen Valenzuela Amador ; Dalys Guevara. 
264 3 1 |a Panamá :  |b Universidad Tecnológica de Panamá,  |c 2013. 
300 |a xiv, 108 hojas :  |b ilustraciones ;  |c 28 cm 
336 |a texto  |b txt  |2 rdacontent 
337 |a no mediado  |b n  |2 rdamedia 
338 |a volumen  |b nc  |2 rdacarrier 
502 |a Práctica Profesional (  |b Licenciatura ). --  |c Universidad Tecnológica de Panamá. Facultad de Ingeniería Industrial. Licenciatura en Ingeniería Industrial,  |d 2013. 
504 |a Incluye referencias bibliográficas. 
505 0 |a Capítulo I. Generalidades del proyecto. -- Capítulo II. Marco teórico. -- Capítulo III. Generalidades de la empresa. -- Capítulo IV. Elaboración de un manual de descripción de puestos y de procedimientos. -- Capítulo V. Elaboración del reglamento interno de la compañía. (Tomado de la fuente) 
506 0 |a No se presta a domicilio. 
520 3 |a Este proyecto se enfocó en desarrollar la documentación de los procesos que se llevan a cabo dentro de la empresa, específicamente en el área de Recursos Humanos, ya que no se contaba con ningún registro de los mismos. De igual manera, se realizó un Manual de Funciones, o como también se le conoce Descripción de Puestos, que sirve como herramienta esencial en la etapa de reclutamiento-selección del personal, y que ofrece las bases para la estandarización de procesos, creando un entorno de trabajo sólido y organizado. Como futuros profesionales tenemos el deber de crear planes y/o estrategias que permitan el desarrollo íntegro del país, especialmente en aquellas organizaciones que están empezando su gestión empresarial y que proyectan un futuro prometedor. A lo largo del trabajo se podrá observar las generalidades del proyecto, el marco teórico y la revisión literaria, generalidades de la empresa, los manuales de puestos y de procedimientos elaborados, el reglamento interno de la compañía, el cual también fue confeccionado; ya que no contaba con este documento. (Tomado de la fuente) 
526 |a LIIND 
541 |a Ericka del Carmen Valenzuela Amador.  |c DUTP  |d Recibido: 2014/09/25.  |h $50.00.  |e 800122910. 
650 1 7 |a Procedimientos administrativo  |v Manuales  |x Administración de personal   |2 LEMB  |9 7118 
650 2 7 |a Recursos humanos  |v Manuales  |2 LEMB  |9 1360 
650 2 7 |a Descripción del trabajo  |v Manuales  |2 LEMB  |9 3067 
650 2 7 |a Reglamentos de trabajo  |2 LEMB  |9 2732 
650 2 7 |a Contratos de trabajo  |2 LEMB  |9 4796 
650 2 7 |a Ingeniería industrial  |x Práctica profesional  |2 LEMB  |9 119 
650 2 7 |a Tesis y disertaciones académicas  |2 LEMB  |9 604 
653 |a Licenciatura en Ingeniería Industrial 
700 1 |a Guevara Arjona, Dalys Bety,  |e asesor  |9 2403 
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