Sistema de gestión de remuneración para el departamento de Recursos Humanos de la Municipalidad de Carrillo /

Sistema de gestión de remuneración para el departamento de Recursos Humanos de la Municipalidad de Carrillo /

Diseña e implementa un Sistema de Gestión de Remuneración (SGR) para el departamento de Recursos Humanos de la Municipalidad de Carrillo. Para el desarrollo e implementación de este trabajo se utiliza la metodología del proceso unificado (inicio, elaboración, construcción y transición). Se r...

Full description

Bibliographic Details
Main Author: Cortés Fuentes, Andrés (autor)
Corporate Author: Universidad Nacional (Costa Rica). Escuela de Informática
Other Authors: Campos Cruz, Silvia Mariela (supervisora de grado), Lizano Madriz, Fulvio (lector de gado), Fallas Romero, Hubert (lector de grado)
Format: Thesis Book
Language:Spanish
Published: Liberia, Costa Rica : A. Costés F., 2008.
Subjects:
SISTEMAS DE INFORMACION PARA LA GESTION
GESTION
RECURSOS HUMANOS
GOBIERNO LOCAL
LIBERIA (GUANACASTE)
Description
Summary:Diseña e implementa un Sistema de Gestión de Remuneración (SGR) para el departamento de Recursos Humanos de la Municipalidad de Carrillo. Para el desarrollo e implementación de este trabajo se utiliza la metodología del proceso unificado (inicio, elaboración, construcción y transición). Se realizan entrevistas personalizadas, una vez realizado ese proceso de procede con el análisis respectivo, para determinar los posibles módulos, funciones y roles
Physical Description:166 hojas ; 28 cm.

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