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| LEADER |
01713nam a2200301 a 4500 |
| 001 |
UNA01000099136 |
| 005 |
20130923111653.0 |
| 008 |
080728s2009 cr rm 000 0 spa d |
| 040 |
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|a Sistema de Bibliotecas de la Universidad Nacional de Costa Rica
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| 099 |
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|a TESIS 6558
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| 100 |
1 |
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|a González Brenes, Helene
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| 245 |
1 |
3 |
|a De qué forma inciden la comunicación, el liderazgo, la motivación, las condiciones físicas en el clima laboral de los colaboradores de la empresa Kineret S.A. /
|c Helene González Brenes, Alcides López Cascante, Verny Quesada Vargas, Manuel Emilio Gutiérrez de la O.
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| 260 |
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|a Heredia, C.R. :
|b H. González B. ,
|c 2009.
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| 300 |
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|a ca. 260 hojas ;
|c 29 cm.
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| 502 |
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|a Tesis (Licenciatura) -- Universidad Nacional, Heredia, 2009
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| 520 |
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|a Analiza de qué forma incide la comunicación, el liderazgo, la motivación y las condiciones físicas en el clima laboral de los colaboradores de la Empresa Kineret S.A. La investigación es descriptiva y explicativa, con una población de 54 funcionarios, de los cuales se trabaja con que los tengan más de un año laborar para la empresa.Utiliza como técnicas de recopilación de datos: la observación, la entrevista, el cuestionario, la guía de observación.
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| 650 |
0 |
4 |
|a EMPRESAS
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| 650 |
0 |
4 |
|a RECURSOS HUMANOS
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| 650 |
0 |
4 |
|a CLIMA ORGANIZACIONAL
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| 650 |
0 |
4 |
|a LIDERAZGO
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| 650 |
0 |
4 |
|a COMUNICACION
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| 650 |
0 |
4 |
|a MOTIVACION
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| 650 |
0 |
4 |
|a CONDICIONES DE TRABAJO
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| 650 |
0 |
4 |
|a ERGONOMÍA
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| 700 |
1 |
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|a López Cascante, Alcides
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| 700 |
1 |
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|a Quesada Vargas, Verny
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| 700 |
1 |
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|a Gutiérrez de la O, Manuel Emilio
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| 710 |
1 |
|
|a Universidad Nacional (Costa Rica).
|b Instituto de Estudios del Trabajo
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