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|
|
|
| LEADER |
01380ntm a22003731a 4500 |
| 001 |
UNA01000159422 |
| 005 |
20120328200711.0 |
| 008 |
080728s2002 cr 00010 spa d |
| 035 |
|
|
|a 036062
|
| 040 |
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|
|a Sistema de Bibliotecas de la Universidad Nacional de Costa Rica
|
| 041 |
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|
|a Es
|
| 082 |
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|a 036059
|
| 090 |
|
|
|a 036062
|
| 100 |
1 |
|
|a Tapia Gómez, Hildaura A.
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| 245 |
1 |
0 |
|a Diagnóstico de necesidades de capacitación y plan de capacitación para el Puesto Formador del Trabajo 1 de la Unidad de Recursos Humanos del Instituto Nacional de Aprendizaje.
|
| 260 |
|
|
|a Heredia CR:
|b H. Tapia,
|c 2002
|
| 300 |
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|
|a 180 h.
|
| 502 |
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|
|a Licenciatura en el Instituto de Estudios del Trabajo
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| 520 |
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|
|a Plantea las necesidades de capacitación de los funcionarios, con el objetivo de diseñar un plan de capacitación que logre satisfacer las necesidades de dicho puesto
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| 650 |
|
4 |
|a COSTA RICA
|
| 650 |
|
4 |
|a INA
|
| 650 |
|
4 |
|a RECURSOS HUMANOS
|
| 650 |
|
4 |
|a CAPACITACION
|
| 650 |
|
4 |
|a TRABAJADORES
|
| 650 |
|
4 |
|a TESIS
|
| 650 |
|
4 |
|a ARCHISO
|
| 700 |
1 |
|
|a Alfaro Chaves, Grettel
|
| 700 |
1 |
|
|a Mena Hernández, Laura
|
| 710 |
1 |
|
|a Facultad de Ciencias Sociales
|
| 710 |
1 |
|
|a Instituto de Estudios del Trabajo (IESTRA)
|
| 710 |
1 |
|
|a Universidad Nacional (Costa Rica)
|
| 852 |
|
|
|a CIDCSO
|
| 901 |
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|
|a EGC-20081007
|
| 902 |
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|
|a Teoría y Práctica Universitaria
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