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LEADER |
02298nam a2200361 a 4500 |
001 |
UNA01000189712 |
005 |
20230627133912.0 |
008 |
100607s2009 cr rm 000 0 spa d |
040 |
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|a Sistema de Bibliotecas de la Universidad Nacional de Costa Rica
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099 |
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|a TESIS 6875
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100 |
1 |
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|a Alfaro Núñez, Cindy,
|e autora
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245 |
1 |
0 |
|a Influencia de la higiene laboral en la motivación y el rendimiento de los funcionarios de Correos de Costa Rica, Sede Pérez Zeledón, 2009 /
|c Cindy Alfaro Núñez, Jennifer Fernández Cerdas.
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260 |
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|a Pérez Zeledón, Costa Rica :
|b C. Alfaro N.,
|c 2009.
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300 |
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|a 112 páginas.
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336 |
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|a texto
|2 rdacontent
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337 |
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|a sin mediación
|2 rdamedia
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338 |
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|a volumen
|2 rdacarrier
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500 |
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|a Licenciatura en orientación
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502 |
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|a Tesis (Licenciatura) -- Universidad Nacional, Pérez Zeledón, 2009
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520 |
8 |
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|a Analiza la influencia de las condiciones de higiene laboral en la motivación y el rendimiento profesional de los funcionarios de Correos de Costa Rica, sede Pérez Zeledón, 2009. Se aplica un enfoque cualitativo y metodología etnográfica. Para el logro del objetivo de la investigación se utilizó la observación y la entrevista a profundidad como herramientas de recolección de la información. Los participantes fueron seis funcionarios de la Oficina de Correos. Dentro de los principales hallazgos detectados estriban a señalar que el espacio físico, la remuneración económica, la capacitación y la evaluación son elementos que influyen directamente en los trabajadores tanto en su motivación como rendimiento.
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530 |
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|a Disponible también en disco compacto
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650 |
0 |
4 |
|a ASPECTOS SOCIALES
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650 |
0 |
4 |
|a SALUD OCUPACIONAL
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650 |
0 |
4 |
|a SEGURIDAD LABORAL
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650 |
0 |
4 |
|a DESEMPEÑO DE UN ROL
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650 |
0 |
4 |
|a MOTIVACIÓN DE RENDIMIENTO
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700 |
1 |
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|a Fernández Cerdas, Jennifer,
|e autora
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700 |
1 |
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|a Fonseca Zúñiga, Gerardina,
|e supervisora de grado
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700 |
1 |
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|a Rivera Peña, Laura,
|e lectora de grado
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700 |
1 |
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|a Valverde Campos, Yanury,
|e lectora de grado
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710 |
1 |
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|a Universidad Nacional (Costa Rica).
|b Sede Regional Brunca.
|b Campus Pérez Zeledón
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710 |
1 |
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|a Universidad Nacional (Costa Rica).
|b CIDE.
|b División de Educación para el Trabajo
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856 |
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|u http://hdl.handle.net/11056/25855
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