Dirección de equipos de trabajo : Una estrategia para el éxito /

Este libro se caracteriza por su estilo accesible, explora cómo funcionan los equipos, cómo y por qué son tan eficaces cómo influyen en una organización. Nicky Hayes combina ejemplos prácticos, su experiencia en las organizaciones y los mecanismos psicológicos inherentes a los equipos y a su direc...

Descripción completa

Detalles Bibliográficos
Autor principal: Hayes, Nicky (Autor)
Otros Autores: Alonso, Teresa (Traducción), García-Tenorio Ronda, Jesús (Revisión técnica), Pérez Rodríguez, Ma José (Revisión técnica)
Formato: Libro
Lenguaje:Spanish
English
Publicado: Madrid, España : Thomson Editores Spain, ©2002
Colección:Colección Negocios
Materias:
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020 |a 1861527829 (edición USA) 
020 |a 8497321200 (edición española) 
040 |a Sistema de Bibliotecas de la Universidad Especializada de las Américas 
041 |a spa  |h eng 
082 |2 21  |a 658.402   |b H326 
100 |4 Autor  |a Hayes, Nicky 
245 |a Dirección de equipos de trabajo :   |b Una estrategia para el éxito /   |c Nicky Hayes, Traducción Teresa Alonso, Revisión técnica Jesús García-Tenorio Ronda, Ma José Pérez Rodríguez 
246 |a Managing Teams. A strategy for success 
260 |a Madrid, España :   |b Thomson Editores Spain,   |c ©2002 
300 |a 193 páginas :   |b Ilustrado ;   |c 23 cm 
440 |a Colección Negocios 
500 |a Incluye contenido, Indice analítico 
504 |a Bibliografía 
505 |a 1. ¿Por qué utilizar equipos? Introducción, Tipos de equipo, Dimensiones psicológicas del trabajo en equipo, Resumen 2. El equipo y el grupo Introducción, Procesos de equipo y de grupo, Resumen 3. Creación de un equipo Principios de la creación de equipos, Cinco enfoques diferentes, Cómo combinar los enfoques, Resumen 4. El equipo y su líder Introducción, Repaso histórico del liderazgo, Teorías de liderazgo: una visión general, Liderazgo y delegación de competencias, Cómo liderar un equipo, Liderazgo de equipo e identificación social, Resumen 5. Evaluación del rendimiento del equipo Enfoques psicométricos para valorar un equipo Principios para valorar un equipo, La curva del rendimiento del equipo, Toma de decisiones del equipo, Recompensas e incentivos Resumen y otros 3 capítulos más 
520 |a Este libro se caracteriza por su estilo accesible, explora cómo funcionan los equipos, cómo y por qué son tan eficaces cómo influyen en una organización. Nicky Hayes combina ejemplos prácticos, su experiencia en las organizaciones y los mecanismos psicológicos inherentes a los equipos y a su dirección para describir cómo podemos mejorar el trabajo en equipo en nuestra organización. 
650 |2 lembs  |a ADMINISTRACIÓN DE PERSONAL  |9 4359 
650 |2 lembs  |a EMPLEADOS - ADIESTRAMIENTO 
653 |a TRABAJO EN EQUIPO 
700 |4 Traducción   |a Alonso, Teresa  
700 |4 Revisión técnica   |a García-Tenorio Ronda, Jesús  
700 |4 Revisión técnica   |a Pérez Rodríguez, Ma José  
942 |2 ddc  |c BK 
991 |a 23/09/2015 
992 |a Mitzela Del Cid 
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