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| LEADER |
02267nam a2200385 i 4500 |
| 001 |
8081524 |
| 003 |
OSt |
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| 008 |
190128b2018 pn ||||f |||| 00| 0 spa|| |
| 037 |
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|b UDELAS
|c Donación
|n La donación de éste documento es un requisito fundamental para optar al título de Maestría en Docencia y Gestión Universitaria
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| 040 |
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|a Sistema de Bibliotecas de la Universidad Especializada de las Américas
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| 041 |
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|a spa
|h spa
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| 082 |
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|2 21
|a T. M. 378.3
|b C111
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| 100 |
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|4 Autor
|a Caballero, Danysabel
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| 245 |
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|a Evaluación de la satisfacción laboral y el compromiso Organizacional, caso: Decanato de Vida Estudiantil /
|c Danysabel Caballero
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| 260 |
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|a Panamá, Panamá :
|b UAP :
|b UDELAS,
|c 2018
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| 264 |
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|a Panamá, Panamá :
|a UAP :
|b UDELAS,
|c 2018
|
| 300 |
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|a 146 hojas :
|b encuadernada : ilustrada ;
|c 28 cm
|e + 1 CD-Rom en PDF texto completo
|g 12cm
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| 336 |
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|2 rdacontent
|a texto
|b txt
|
| 337 |
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|2 rdamedia
|a no mediado
|b n
|
| 338 |
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|2 rdacarrier
|a volumen
|b nc
|
| 365 |
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|b 200.00
|c B/.
|e El precio es un estimado según el SIBUDELAS
|k pn
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| 502 |
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|a Presentada para optar al Título de Maestría en Docencia y Gestión Universitaria
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| 504 |
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|a Incluye Bibliografía
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| 505 |
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|a ÍNDICE DE CONTENIDO 1. INTRODUCCIÓN 2. MARCO TEÓRICO 3. METODOLOGÍA DE LA INVESTIGACIÓN 4. ANÁLISIS DE LOS RESULTADOS 5. CONCLUSIONES Y RECOMENDACIONES
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| 520 |
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|a El estudio evalúa el grado de relación que existe, entre la satisfacción laboral y el compromiso organizacional del personal que labora a nivel nacional, en el Decanato de Vida Estudiantil de la Universidad Especializada de las Américas (UDELAS).
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| 590 |
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|a No se presta a domicilio
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| 590 |
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|a Prohibido fotocopiar.
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| 650 |
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|2 lembs
|a SATISFACCIÓN LABORAL
|v EVALUACIÓN
|x DECANATO VIDA ESTUDIANTIL
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| 653 |
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|a DECANATO VIDA ESTUDIANTIL - UNIVERSIDAD ESPECIALIZADA DE LAS AMÉRICAS
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| 942 |
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|2 ddc
|c TESIS
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| 952 |
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|0 0
|1 0
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|4 0
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|7 0
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|a 08
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|d 2019-01-28
|e Donación
|f T
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| 991 |
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|a 28/01/2019
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| 992 |
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|
|a Sara Esther
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| 999 |
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|c 16718
|d 16718
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