Reflexión sobre las competencias de un consultor en desarrollo organizacional /
Para lograr la objetividad en los procesos de consultoría, es importante que el deoísta (persona que practica el desarrollo organizacional) identifique y desarrolle una serie de competencias, entendiéndose como las actuaciones, que realiza el ser humano para resolver los problemas y que tienen re...
Autor principal: | Sánchez Moreno, Karina Elizabeth |
---|---|
Formato: | Capítulo de libro |
Lenguaje: | Spanish |
Publicado: |
San José, Costa Rica :
EUNED,
2023.
|
Materias: | |
Acceso en línea: | https://revistas.uned.ac.cr/index.php/rna |
Ejemplares similares
-
Percepción de los gerentes de recursos humanos sobre habilidades de los consultores : Contexto mexicano /
por: Velasco López, Xóchitl
Publicado: (2016) -
La formación de consultores /
por: Paredes Cuahquentzi, Víctor Job
Publicado: (2011) -
Exégesis y hermenéutica una reflexión necesaria /
por: Calvo González, Joaquín Bernardo
Publicado: (2000) -
Consultores políticos : ¿fabricantes de dioses? /
por: Proaño, Luis Eladio 1929-2014 -
Reflexiones y experiencias educativas para la innovación /
por: Campos Céspedes, Jensy