Modelo Administrativo para la incorporación de las mujeres en altos puestos de liderazgo : tecnología de Información y Comunicaciones de Costa Rica en el sector privado /
Este estudio pretende enriquecer la perspectiva del género en el ámbito de las TIC's y su liderazgo, así como evidenciar posibles problemas con el fin de promover una mayor participación del género en la industria y proponer un modelo que provea mecanismos que permitan mayor participación...
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| Formato: | Tesis Libro |
| Lenguaje: | Spanish |
| Publicado: |
San José, Costa Rica :
C. Rojas U.,
2018.
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| Materias: |
| Sumario: | Este estudio pretende enriquecer la perspectiva del género en el ámbito de las TIC's y su liderazgo, así como evidenciar posibles problemas con el fin de promover una mayor participación del género en la industria y proponer un modelo que provea mecanismos que permitan mayor participación bajo la perspectiva de igualdad como individuos con las diferencias que nos caracterizan y que finalmente son necesarias para una complementariedad sana y exitosa para los individuos, empresas y sectores empresariales, gubernamentales y sociales. Esto porque el individuo es parte de un ecosistema que necesita ser equilibrado y adaptativo a las necesidades y cambios constantes. |
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| Descripción Física: | TFG-Digital, figuras, tablas. |