Las entrevistas de selección de personal: Qué persona para qué puesto/ John Munro Fraser

La entrevista de selección es uno de los diferentes tipos de entrevista laboral; la cual consiste en una conversación entre un candidato y un reclutador y cuya labor es la de evaluar si el candidato es o no apto para la vacante que se ofrece.

Detalles Bibliográficos
Autor principal: Munro, John
Formato: Libro
Lenguaje:Spanish
Publicado: España: DEUSTO 1987
Materias:
Tabla de Contenidos:
  • 1. Motivación 2. Significado del trabajo