Aprendizaje organizativo y generación de competencias. Florentina Moreno Peláez
Análisis de las dimensiones que tiene la aprendizaje organizativo materializado en innovaciones organizativas (métodos, tecnología, cultura, productos, etc.)
| Autor principal: | |
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| Formato: | Desconocido |
| Lenguaje: | Spanish |
| Publicado: |
Madrid, España :
CIS, 1997
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| Materias: |
Sistema de Bibliotecas de la Universidad Nacional de Costa Rica
| Número de Clasificación: |
R021494 |
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| Copia | Disponible |