Elaboración de manuales de funciones y procedimientos administrativos de quatroagro S. A
El objetivo del estudio es realizar un diagnóstico organizacional, en el cual se utilizará el modelo de Marvin Weisbord. Este modelo representa la estructura y diseño organizacional, también abarca temas tales como planificación, los incentivos y recompensas, el rol de apoyar funciones tales co...
| Autores principales: | , |
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| Otros Autores: | |
| Formato: | Tesis Libro |
| Lenguaje: | Undetermined Spanish |
| Publicado: |
Managua
UNI
2017
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| Materias: |
| Sumario: | El objetivo del estudio es realizar un diagnóstico organizacional, en el cual se utilizará el modelo de Marvin Weisbord. Este modelo representa la estructura y diseño organizacional, también abarca temas tales como planificación, los incentivos y recompensas, el rol de apoyar funciones tales como personal, relaciones internas entre unidades organizacionales, estándares para la remuneración, colaboraciones, jerarquías y la delegación de autoridad, control organizacional, responsabilidades y evaluación del desempeño. |
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| Notas: | Contiene: anexos e Incluye: CD. |
| Descripción Física: | 173 p. :il. |