La no aplicabilidad del principio de exclusividad y continuidad de la relación laboral por parte del trabajador, cuando ha sido beneficiado con alguna especialización o capacitación financiado por la parte empleadora.

Detalles Bibliográficos
Autor principal:	Bautista Bravo, Gustavo Adolfo
Formato:	Tesis Libro
Lenguaje:	Spanish
Publicado:	Guatemala : Universidad de San Carlos de Guatemala, 2013.
Materias:	DERECHOS DE LOS TRABAJADORES CONTRATOS DE TRABAJO


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504		\|a Bibliografía: p. 87-88
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